7月7日，夷陵区退役军人事务局联合长阳和远安退役军人事务局，在远安县龙仰书院举办2025年安排工作退役士兵适应性培训，帮助退役士兵顺利完成从军队到地方的角色转换，助力他们积极投身地方经济社会发展。

据了解，62名安排工作退役士兵将接受为期5天的培训。本次培训内容包括国家安全和保密知识、团队协作、办文办事办会、公务接待礼仪、角色转换、党性教育、AI运用与新闻写作、现场教学等。

夷陵区退役军人事务局局长陈敏表示：“作为组织者，我们将严格依据政策设计课程，重点强化职业素养和心理适应。培训直接回应退役士兵的转型痛点，通过团队协作和保密知识等模块，确保他们成为地方建设的可靠力量。”培训机构负责人向南林介绍，培训将通过理论教学、案例分析、情景模拟、技能实操、实践演练和实地参观等形式，帮助参训人员了解地方工作环境和岗位要求，不断提升必备办公技能和职业素养。

培训学员们纷纷表示，此次适应性培训犹如一场“及时雨”，为他们提供了宝贵的学习机会和交流平台，“我们将珍惜这次培训机会，以昂扬的斗志投入到工作中，努力提升自己的综合素质和能力水平，争取在新的工作岗位上发光发热，不辜负部队的培养和社会的期望。”

本次培训不仅提升了退役士兵的个人能力，还为地方注入新生力量。参训人员将在九月前通过“阳光安置”到各自岗位，应用所学技能，积极服务经济社会发展。地方政府呼吁退役士兵持续学习，以实际行动建设家乡，共同推动退役军人安置政策的落地见效。

夷陵区退役军人事务局相关负责人介绍，今后，夷陵区将严格落实各项安置政策，强化部门协调联动，细化选岗工作程序，实施阳光安置机制，确保移交安置工作风清气正，努力实现军队、退役军人、接收单位“三满意”的工作目标。

（记者：熊伟 通讯员：张家龙 责编：谭羽利 审核：朱家梅）